Le cas échéant, ces réductions d’effectif, qui toucheront les salariés à plein temps de Cisco, viendront s’ajouter à un gel des embauches et à une réduction drastique du personnel intérimaire, déjà en vigueur depuis quelques semaines, a-t-on appris de source proche de l’entreprise.Un porte-parole de Cisco a confirmé que des mesures de réduction des coûts étaient en train d’être prises, mais il a souligné que l’entreprise perdait naturellement environ 5 % de ses collaborateurs chaque année.” Dans les conditions actuelles du marché, il est normal de gérer de façon agressive les dépenses (de l’entreprise) et cela concerne notamment le personnel temporaire et le budget de déplacement, qui seront réduits de 60 % “, a-t-il déclaré à Reuters.Cisco emploie actuellement 48 000 personnes dans le monde entier, dont 5 000 intérimaires. Comme la plupart des entreprises du secteur technologique, l’équipementier compte, afin d’être plus flexible, un grand nombre de salariés en contrats de courte durée.Lors d’une intervention auprès des employés, le directeur général de Cisco, John Chambers, avait été interrogé sur la politique envisagée par la direction face au ralentissement de l’activité. “Sa réponse fut que, dans toutes les entreprises, il y a toujours 5 % de la main d’?”uvre qui nest pas exactement à sa place”, a-t-on appris de la même source.
🔴 Pour ne manquer aucune actualité de 01net, suivez-nous sur Google Actualités et WhatsApp.
